忙碌的腳步夏天里邁，快樂的笑顏團隊里開。山東金格瑞機械有限公司第十次快樂會議在大家的期待中如約而至。

忙碌了整個五月，每個人都會有所成就，借助本次會議，金格瑞銷售部對五月份銷售冠軍以及邀約冠軍進行了獎勵，感謝伙伴們在本月的努力付出。

曾子曰:“吾日三省吾身”。作為金格瑞的一名普通員工，每天在工作結束后進行日志總結已經成為習慣。本次會議特別設置了日志提報獎，對員工自我提升，追求進步的精神表示贊賞。

積分制管理快樂會議的宗旨就是讓大家在繁忙的工作中有更多的輕松、更多的愉快。

誰說工作只有簡單與死板。

不，還有游戲與快樂。
       一不小心，還有得獎品...

猜字游戲——網絡時代離開鍵盤的你是否還會寫這些字？

夾球游戲——筷子你真的用的好嗎？

公司的發展離不開每個人的付出，“合理化建議”——消除管理壁壘，讓民主貼近管理。游戲過后，公司對提出合理化建議的員工進行現金獎勵。

金格瑞積分制管理，讓工作如花般綻放，各個不一樣！讓大家在緊張的工作中感受快樂，在快樂的氛圍中享受工作。我們用快樂為這個忙碌的季節畫上句號，用歡快的笑聲開啟六月的新篇章。